分類： 行政公告
來源： 人事室 - 陳治豪 - jackchen168@gms.ndhu.edu.tw - 電話6057
對象： 全校教職員_系所助理
標題： 【第3次公告】有關本(111)年1至2月份兼任助理、臨時工及工讀生等勞健保受理期間，因配合各類計畫薪資提前審核及春節連假之期程提前截止收件日期詳如說明。
日期： Tue, 11 Jan 2022 08:38:05 +0800

有關111年1至2月份兼任助理、臨時工及工讀生等勞健保受理期間，因配合各類計畫薪資提前審核及春節連假之期程提前截止收件日期詳如說明：

※非計畫/帳務相關人員請忽略本訊息，謝謝※

一、為配合各類計畫薪資提前審核及春節連假之期程，111年1月份兼任助理、臨時工及工讀生等，勞健保費用分攤金額將提前運算及公告，故1-2月份勞健保異動資料受理期間調整如下：
(一)111年1月6日~1月16日期間加退保者，請於前三個工作日前繳交加退保單。
(二)111年1月17日~1月31日期間加退保者，請於111年1月14日(星期五)17時前繳交加退保單。
(三)111年2月1日~2月9日期間加退保者，請於111年1月24日(星期一)17時前繳交加退保單。敬請配合送件，造成不便敬請多見諒。
二、111年1月保費分攤金額預計於111年1月21日(星期五)公告。
三、為使加退保作業順利，以下注意事項惠請各計畫人員協助配合：
(一) 加、退保單上之帳務人員姓名及聯絡電話請務必填寫。
(二) 加保單之「身分聲明及調查」所有選項均需勾選，並請主管於「到職手續」欄位簽章。
(三) 聘任具有身障身分、已領取勞保老年給付者、外籍及大陸人士等，應確實提供身分證明文件影本及佐證資料，例如：身心障礙手冊、居留證(正反面)、工作證等，影本請清晰可辨識。聘任人員基本資料非由系統自動帶入者，請於送件前再次核對，俾利申報辦理勞健保及勞退等相關作業。
(四) 各聘任系統重新列印加、退保單時，申請單流水編號會隨之異動，請檢附最後列印之表單送件。聘任單務必由系統產出，勿自行以舊格式送件。
(五) 依勞動主管機關規定，各機關進用之工作人員於上班日即應如實投保，爰請各聘任單位依實際進用人員情形，於聘任前核實填具加保單，並於到職日前3日送至本室辦理加保事宜，薪資及保費亦請按月核銷，以維護受聘人員之勞動權益。
四、惟如因故未及於上開截止收件日前送件，受僱者如有重複加保情形，本室將不再重新計算攤提，逕由該聘任單位自行吸收相關費用。
敬祝 順心 
     人事室 敬啟